京就辦發(fā)〔2019〕4號(hào)
各區(qū)人力資源和社會(huì)保障局：
為推進(jìn)就業(yè)工作實(shí)現(xiàn)“互聯(lián)網(wǎng)+”，簡化辦事流程，提高經(jīng)辦效率，更好地幫扶城鄉(xiāng)就業(yè)困難人員就業(yè)，現(xiàn)就調(diào)整本市公益性就業(yè)組織崗位補(bǔ)貼經(jīng)辦流程的有關(guān)問題通知如下：
一、實(shí)現(xiàn)網(wǎng)上受理申請。經(jīng)認(rèn)定備案的社會(huì)公益性就業(yè)組織，通過登錄北京市人力資源市場信息系統(tǒng)，或者登錄北京市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站，提出享受公益性就業(yè)組織崗位補(bǔ)貼申請。
二、精簡規(guī)范申請材料。取消新招用安置人員公共就業(yè)服務(wù)記錄、續(xù)簽勞動(dòng)合同復(fù)印件等申請材料；規(guī)范按月報(bào)送工資發(fā)放等管理數(shù)據(jù)，規(guī)范內(nèi)容見《社會(huì)公益性就業(yè)組織工資發(fā)放等情況月報(bào)表》（附件）。各類材料可通過拍照上傳方式提交，原件由社會(huì)公益性就業(yè)組織留存?zhèn)洳椤?/p>
三、調(diào)整人員資格審核流程。區(qū)人力資源和社會(huì)保障局受理公益性就業(yè)組織崗位補(bǔ)貼申請后，在11個(gè)工作日內(nèi)完成初審和系統(tǒng)上報(bào)；區(qū)人力資源和社會(huì)保障局初審上報(bào)后，系統(tǒng)自動(dòng)提交公示初審?fù)ㄟ^擬享受公益性就業(yè)組織崗位補(bǔ)貼人員信息，市勞動(dòng)服務(wù)管理中心在10個(gè)工作日內(nèi)完成審核，并通過系統(tǒng)反饋核準(zhǔn)結(jié)果。市人力資源和社會(huì)保障局對(duì)核準(zhǔn)享受公益性就業(yè)組織崗位補(bǔ)貼人員不再下達(dá)書面批復(fù)。
四、工作要求。
（一）合理調(diào)整分工。各區(qū)人力資源和社會(huì)保障局要積極適應(yīng)“互聯(lián)網(wǎng)+”工作方式，充分理解以數(shù)據(jù)信息取代證明材料，用人工處理補(bǔ)充系統(tǒng)操作的新特點(diǎn)，科學(xué)測算工作量，合理調(diào)整政策經(jīng)辦崗位職責(zé)和分工，實(shí)施雙崗審核，增強(qiáng)輔助錄入和后續(xù)監(jiān)管力量，確保通暢高效安全地落實(shí)政策。
（二）加強(qiáng)宣講指導(dǎo)。針對(duì)“互聯(lián)網(wǎng)+”線上處理、數(shù)據(jù)“說話”、人機(jī)交互等對(duì)業(yè)務(wù)經(jīng)辦提出的新要求，做出的新調(diào)整，進(jìn)一步加強(qiáng)向服務(wù)對(duì)象的政策和經(jīng)辦咨詢講解，按照系統(tǒng)經(jīng)辦進(jìn)度，及時(shí)推送就業(yè)登記、審批結(jié)果、狀態(tài)報(bào)告、標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整等方面的提示信息，防止發(fā)生問題。
（三）實(shí)施跟蹤監(jiān)管。市、區(qū)政策經(jīng)辦部門應(yīng)加強(qiáng)對(duì)社會(huì)公益性就業(yè)組織的跟蹤管理，通過隨機(jī)抽查、專項(xiàng)檢查等方式，跟蹤政策落實(shí)、人員管理、資金使用等情況，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決存在問題。規(guī)范申請受理、信息錄入、跟進(jìn)核查等業(yè)務(wù)經(jīng)辦行為，調(diào)整制度設(shè)計(jì)，做到申請有響應(yīng)，信息有確認(rèn)，核查有記錄，妥善保存系統(tǒng)數(shù)據(jù)依據(jù)，確保信息一致。
附件：社會(huì)公益性就業(yè)組織工資發(fā)放等情況月報(bào)表
北京市就業(yè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室（代章）
2019年11月27日
